Entretien avec M. Jens Wandel, Conseiller spécial du Secrétaire général sur la réforme

24 oct 2018 - Dans ce bref entretien, le Conseiller spécial du Secrétaire général sur la réforme, M. Jens Wandel, du Danemark, présente les trois piliers de la réforme de l’ONU (développement, gestion, et paix et sécurité). L’objectif de cette réforme est de transformer l’ONU en une Organisation plus efficace et plus flexible, capable de mieux servir ses bénéficiaires partout dans le monde.

Updates

To establish a dialogue with heads of entity who received enhanced delegated authority from the Secretary-General on 1 January 2019, the Under-Secretaries-General for Management Strategy, Policy and Compliance (DMSPC) and for Operational Support (DOS) co-chaired two regional briefings, with support from their Assistant Secretaries-General in late January.

Built on the principles of results-based management, an accountability framework will enable heads of entity to demonstrate that they are exercising their delegated authority in a transparent, responsible and accountable manner.

Business Transformation and Accountability (BTA)—a critical pillar of the Department of Management Strategy, Policy and Compliance (DMSPC)—is a shining example of innovative transformation afforded by the new management paradigm.